2006年5月29日
    省经济委员会主任许克振

    “人才资源是第一资源”，大力加强非公企业人才队伍建设，对于促进我省非公企业加快发展具有重要作用。当前和今后一个时期，我们要按照省委、省政府的总体部署和要求，全面贯彻落实科学发展观，加大非公企业人才队伍建设力度，促进全省非公经济持续、快速、健康发展，用改革创新的精神扎实推进各项工作。

    一是进一步增强人才意识。牢固树立“人才资源是第一资源”的观念，尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，营造鼓励人才干事业、支持人才干成事业的氛围。

    二是加大非公企业经营管理人才的培养力度。以提高非公企业经营管理者战略投资能力和市场竞争力为重点，加强非公企业经营管理人才的培养，进一步拓展出国出境培训渠道，鼓励重点非公企业与世界知名跨国公司开展培训合作，造就一批通晓国际规则，能积极参与市场竞争的优秀企业家。

    三是加强非公企业专业技术人才和技能人才队伍建设。更新培训内容，创新培训机制，加大培训投入，加强职业技能培训，造就一大批精通业务、技术精湛的高技能人才队伍。

    四是创新非公企业人才工作的体制和机制。进一步完善继续教育和培养制度，建立健全人才培养机制，建立以业绩、能力、品德等要素构成的人才评价体系，使各类优秀人才脱颖而出，为增强企业自主创新能力和市场竞争力提供有力人才支撑和智力保证。