青年学者论坛上23名“海归”签约中南民大

湖北日报讯（记者韩晓玲、通讯员杨科）“人才经费每年保证投入4000万元，上不封顶；提供有竞争力的年薪、配套充足的实验室建设费和科学研究基金。”7月24日至25日，中南民族大学举办第一届青年学者南湖论坛，希望在搭建学术交流平台的同时吸纳一批高层次人才，校长李金林教授现场抛出“橄榄枝”。论坛期间，便有23名“海归”与该校签约，有意加盟。

5月初，论坛公告发布后，近600名青年学者报名。经再三遴选，中南民大向来自16个国家和地区的56名博士及博士后发出邀请。他们绝大多数为“80后”，也不乏“90后”优秀人才。

“我也是一名‘海归’，在国外学习工作将近7年时间，虽然当时国外各方面的条件待遇有很大的吸引力，但我想到，作为一名中国人，我的事业在我的祖国，便毅然选择了回国发展。”李金林教授在论坛上介绍，该校求贤若渴，惜才如金，实行高薪激励、协议工资、合同管理、目标考核的人才工作新机制，采取“一事一议”“一人一策”“特事特办”等方式引进高层次人才和海外优秀人才，并为各位学者提供良好的学术科研平台。

此次论坛还举办了13场学科分论坛，青年学者们纷纷走进相关学院，进行学术交流，并参与“双选”。刘路的研究方向为云计算和大数据分析，博士毕业于英国萨里大学，在英国德比大学任教后，先后成为该校最年轻的教授、最年轻的“80后”院长，此次亦被中南民大柔性引进。