央企打“廉洁”预防针 八项规定成新员工入职第一课

　　荆楚网消息（通讯员  王高）近日，中央“八项规定”成为了中建三局房地产公司11名新入职毕业生入职培训的第一堂课。新员工在迈出职业生涯第一步时，就打上了廉洁“预防针”。

　　11名新员工在入职时，除了需签订劳动合同外，还需填写《干部履历表》和签订《新员工廉洁自律承诺书》，并宣誓承诺严格遵守中央相关规定和企业规章制度。在“八项规定”廉洁课堂上，公司纪委书记游训明举例介绍了典型案例，希望新进员工引以为鉴，调整好自己的心态，快速完成毕业生到职场人的转变，加强约束自己的行为，从小事把好自己的关，管住自己的手、管住自己的腿，并筑牢家属防线，和身边的人一起真正做到拒腐防变。

　　从武汉大学硕士毕业的新员工熊思思现场发言表示：“之前在媒体上听到过一些关于“八项规定”案例，但是此次填写《干部履历表》和签订《新员工廉洁自律承诺书》后，心里就紧绷了一根弦，这是我们班一些在民营企业工作的同学无法体会到的。”

　　据中建三局地产纪委负责人介绍，中建三局拥有央企和房地产行业双重属性，其生产经营链条较长，而商务管理、规划设计、工程管理和营销策划等廉洁风险防控点居多，廉政风险也很大，希望将廉洁教育提升到新高度，使新员工在职业生涯起点上，端正工作态度和作风，对外维护好企业廉洁形象。

　　最后，11位新员工领取了印制“清白做人、干净做事”的廉洁文化文具，并表示将严格遵守“八项规定”和企业规章制度，遇事多向导师请教和汇报，谨防产生廉政风险，对企业要有忠诚心，对财富要有平常心，对法纪要有敬畏心，对自身要有自省心，扎实、稳健地走好职业生涯的每一步。