荆楚网（湖北日报网）讯（见习记者唐天琪 通讯员张勇、熊晶）智慧城市，志在建设。城市建设学院作为长江工程职业技术学院的二级学院，以培养“大国工匠”和“卓越工程师”为己任，紧跟我国城市化发展步伐，形成了以设计、建造、管理为龙头的较为齐全的专业群。
近日，长江工程职业技术学院城市建设学院院长郑睿与荆楚网（湖北日报网）记者面对面交流，带领广大考生和家长走进城市建设学院，深入了解学院各专业建设情况及人才培养模式。
城市建设学院院长郑睿。记者何鹏 摄
打造“双师型”教育教学团队，强化名师引领作用
城市建设学院师资力量雄厚，形成了以全国职教名师、省级技能名师、教授、高级工程师、博士、企业能工巧匠为骨干的“双师型”优秀教师创新团队。据了解，该团队中的教师具有企业工作经历，持有国家注册一级结构工程师、一级建造师、造价师、监理工程师等执业资格证书，主持和参与工程项目100多项，实践经验丰富。“我们的教师应当在教书育人上发扬‘蜡炬精神’，在科学研究上发扬‘钉子精神’”城市建设学院院长郑睿说道。
现场技术讲解。学校供图
做培育“大国工匠”的摇篮，注重技能职业素质培养
近年来，城市建设学院教师团队指导学生参加国家、省级各类专业技能大赛达30余项，获得全国“鲁班杯”建筑工程识图竞赛、“全国工程造价技能及创新竞赛”、“湖北省土建类专业建筑CAD竞赛”、“湖北省工程造价技能竞赛”、“湖北省建筑工程识图竞赛”等多个赛项一等奖的佳绩。“我们向来非常注重培养学生的技能素质，我们培养出来的学生也是深受企业青睐。”据郑睿院长介绍，每年该学院毕业生就业率超过95%，并可以实现高薪就业。
湖北省“建筑装饰技术应用”技能大赛。学校供图
聚焦“智慧城市”建设，深化产教融合发展
城市建设学院积极推进产教融合、校企合作，与30多家大中型企业开展全方位合作，与企业建立了教师企业实践流动站、“双师型”教师培养基地。通过“师徒制”和“卓越工程师培养计划”等人才创新培养模式，为学生专业技能培养、就业创业搭建平台。
提质培优铸品牌，增值赋能育工匠。作为一所服务于城市建设发展的学院，面对职业教育发展的新机遇，城市建设学院不断提升各专业的办学特色和核心竞争力，培育更多智慧城市的建筑工匠。
