人民网北京3月26日电 （记者林露 实习生韩东钦）再过两个多月，727万名2014届高校毕业生将走出“象牙塔”，这一数字再创历史新高。在被称为“更难就业季”的今年，高校就业指导中心的工作人员们面临的则是就业率数据的考验。
根据教育部的要求，今年各地高校要完成本校首次毕业生就业质量年度报告编制发布工作。就业率、就业流向、促进毕业生就业的政策措施、指导服务等指标，都是报告需要呈现的内容。在接受本网采访时，有些高校表示就业质量报告将在学校内部总结整理，有些高校则选择与更具公信力的第三方机构合作完成，报告对外公布时间从今年6月份到明年年底不一。
就业率，几家欢喜几家愁
四川城市职业学院2011年至2013年就业率分别为99.88%，99.92%和98.85%，连续三年居高不下，就业办工作人员介绍，学校的就业指导老师会对家庭经济困难的学生实行就业一对一的帮扶，根据实际情况为学生推荐工作，截止今年2月底，学校2014届毕业生签约率达70%左右，虽然教育部规定高职院校在2015年之前发布就业质量报告，但鉴于就业情况良好，学校的就业质量报告已经开始着手整理，下半年就有望发布。
与四川城市职业学院风景这边独好的就业形势不同，作为艺术类院校的首都师范大学科德学院的就业指导中心负责人则表示，学校去年毕业生就业率仅为89%-90%，艺术、设计、广告等专业的就业率都不高，首要原因是艺术类专业在全国整体就业率普遍偏低；其次，与艺术专业对口的大公司并不多，艺术类专业的学生在毕业之后只能创业，否则就得转行；最后，有些较小的公司签订的是两方协议，而且不接收学生档案，这样的就业不能计入就业率。
不就业，毕业生去哪儿
河北大学、湖北大学和兰州工业学院的就业指导中心工作人员接受采访时表示，学生未就业原因可能包括学校知名度不高、毕业生数量供过于求、学生期望值较高、对招聘信息把握不及时等。
河北大学2013年的就业率为91.6%，该校就业指导中心工作人员说，与理科专业相比，文科专业就业率更低，导致大量文科生，包括哲学和历史专业的学生对考研趋之若鹜。位于中南地区的湖北大学去年就业率为93.66%，就业指导人员表示，该校每年考研和出国深造的同学超过了毕业生人数的1/4。2013年兰州工业学院就业率约86%，据介绍，参加三支一扶考试、进行考研准备等成为就业毕业生缩减的主要原因。
关于硕士文凭和工作经验哪个更重要，智联招聘高级职业顾问邹丽欣接受采访时表示，对于用人单位，本科以上是一个水平线，他们更看重员工的沟通能力，对业务的理解能力以及在工作中是否勤奋，这些个人素质都是在工作中慢慢摸索积累出来的，不能用文凭来衡量。
促就业，院校各显身手
开封大学就业指导服务中心工作人员介绍，2013年学校就业率为96.53%，为了提高就业率，学校每年都会组织为期一个月的就业指导讲座，请优秀校友分享成功经验和求职经历，还会请校外企业来学校举办讲座，通过讲座重构学生自我认知，激发学生自主学习，提高学生就业竞争力。
通过优化专业人才培养方案，增加应用性强的实习项目也可以提高学生就业率。南京大学金陵学院就业中心工作人员称，经过努力学院去年毕业生就业率为96.38%，英语专业和阿拉伯语专业毕业生百分百就业，学生三年在校学习，一年在外实习，学校每个学院都有对口的就业实习基地，学生可以直接与实习单位签约。
除了在每年6月份举行大型的招聘会，宁波职业技术学院还与社会企业合作，专设订单班，为企业直接输送人才。学院2013届毕业生初次就业率达到98.75%，据学院就业网工作人员介绍，学校要求各院系定期举行招聘宣讲会，改变了学生脱离实际的择业观念，还促进了学院学科专业设置主动与社会需求衔接。
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高校毕业生就业质量年度报告
教育部决定从2014年起，高校要编制和发布本校毕业生就业质量年度报告。报告要反映本校毕业生就业的基本情况、主要特点、相关分析、发展趋势以及对教育教学的反馈等内容。教育部直属高校应在2014年2月底前、其他部门所属高校和地方所属本科高校应在2014年底前、高职院校应在2015年底前完成本校首次毕业生就业质量年度报告编制发布工作，此后高校应在每年年底前发布当年就业质量年度报告。
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